25 czerwca 2026 roku w Ośrodku Szkolenia Państwowej Inspekcji Pracy im. Profesora Jana Rosnera we Wrocławiu odbyła się konferencja „Nowe uprawnienia Państwowej Inspekcji Pracy jako przejaw systemowej ochrony osób zatrudnionych”, zorganizowana wspólnie z Okręgowym Inspektoratem Pracy we Wrocławiu. Wydarzenie stanowiło kolejną odsłonę ogólnopolskiego cyklu „Umowa o pracę czy cywilnoprawna? Granice elastyczności zatrudnienia a rola PIP w ochronie pracowników” i zgromadziło przedstawicieli Państwowej Inspekcji Pracy, środowiska naukowego, związków zawodowych, pracodawców oraz praktyków prawa pracy.
Konferencję otworzyli przedstawiciele organizatorów, podkreślając znaczenie zmian wynikających z nowelizacji ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz potrzebę prowadzenia szerokiej debaty nad ich praktycznym stosowaniem. W centrum dyskusji znalazły się nowe kompetencje inspektorów pracy w zakresie ustalania istnienia stosunku pracy oraz wpływ projektowanych rozwiązań na rynek pracy i ochronę osób zatrudnionych.
Program wydarzenia obejmował wystąpienia uznanych ekspertów reprezentujących administrację publiczną, środowisko akademickie, Zakład Ubezpieczeń Społecznych, organizacje związkowe oraz kancelarie prawne. Prelegenci przedstawili zagadnienia dotyczące m.in. instrumentów prawnych wynikających ze znowelizowanej ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy, znaczenia reklasyfikacji umów cywilnoprawnych, praktyki kontrolnej ZUS, postępowań administracyjnych dotyczących ustalania stosunku pracy oraz wyzwań związanych z wdrażaniem Dyrektywy Platformowej.
Istotnym elementem konferencji była dyskusja panelowa, podczas której uczestnicy wymienili doświadczenia i opinie dotyczące praktycznych konsekwencji nowych regulacji zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Debata potwierdziła potrzebę dalszego dialogu pomiędzy administracją, biznesem, środowiskiem naukowym i partnerami społecznymi w zakresie kształtowania nowoczesnego modelu ochrony pracy.
Dziękujemy wszystkim prelegentom, uczestnikom oraz partnerom wydarzenia za aktywny udział, wysoki poziom merytoryczny wystąpień i inspirującą wymianę doświadczeń. Mamy nadzieję, że wnioski płynące z konferencji będą cennym wsparciem w przygotowaniu do stosowania nowych przepisów oraz przyczynią się do dalszego rozwoju dialogu na temat przyszłości prawa pracy i skutecznej ochrony osób zatrudnionych.
Galeria
